Скачать с ютуб Ситуационная модель из цикла Немецкие коммуникативные технологии. в хорошем качестве

Ситуационная модель из цикла Немецкие коммуникативные технологии.

цикл: "Немецкие коммуникативные технологии". ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ: руководители, сотрудники, родители, все, кто хочет улучшить свое общение с окружающими. РЕЗУЛЬТАТ: осознание своих «ловушек»; изменение отношения к конфликту и коммуникации; возможность смоделировать свою коммуникативную тактику выхода из конфликтов и сложных коммуникативных ситуаций. ВЕДУЩАЯ: Элеонора Сандуленко. Профессиональный executive-коуч, бизнес-тренер, эксклюзивный представитель «Института коммуникации Шульца фон Туна» (Гамбург) в России. В профессии 16 лет. Первые шаги в коучинге сделала, занимая должность руководителя отдела обучения и развития немецкой компании Rehau. Работа требовала быстрого и качественного решения широкого спектра задач — от построения корпоративной культуры в межкультурной среде до модерации рабочих групп, организации коммуникативных и лидерских тренингов. Дополнительные навыки приобрела, обучаясь в лучших профессиональных школах Германии, Австрии и Швейцарии. C 2007 года — основатель, совладелец и генеральный директор фирмы FBK-Coaching и издательства бизнес-литературы. Ведущими направлениями деятельности фирмы стали сопровождение процессов изменений, тренинги для руководителей, коммуникативные технологии, внедрение и адаптация европейских стандартов развития персонала в России. Цикл включает четыре мастер-класса: 4-уха. Чёртов круг. Квадрат ценностей. Внутренняя команда. http://hr-mafia.ru HR-Mafia.ru это: 1. неформальное сообщество HR-ов, руководителей и специалистов по обучению и развитию, тренеров, коучей и др. 2. через игру в HR-Мафию, - развитие навыков, полезных HR'ам. 3. мастер-классы интересные и полезные HR-ам по вечерам по цене кино. http://hr-mafia.ru