Русские видео

Сейчас в тренде

Иностранные видео


Скачать с ютуб ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST в хорошем качестве

ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST 4 месяца назад



Из-за периодической блокировки нашего сайта РКН сервисами, просим воспользоваться резервным адресом:

Загрузить через dTub.ru Загрузить через ClipSaver.ru

Скачать бесплатно ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST в качестве 4к (2к / 1080p)

У нас вы можете посмотреть бесплатно ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST или скачать в максимальном доступном качестве, которое было загружено на ютуб. Для скачивания выберите вариант из формы ниже:

Загрузить музыку / рингтон ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST в формате MP3:

Роботам не доступно скачивание файлов. Если вы считаете что это ошибочное сообщение - попробуйте зайти на сайт через браузер google chrome или mozilla firefox. Если сообщение не исчезает - напишите о проблеме в обратную связь. Спасибо.

Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса savevideohd.ru



ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST

ตำราบริหารคน จากนักธุรกิจรุ่นใหม่ | THE INSIDER PODCAST พบกับเรื่องราวเบื้องหลังความสำเร็จของสองแบรนด์ชั้นนำ MizuMi และ SUITCUBE ผ่านมุมมองของนักธุรกิจรุ่นใหม่ที่สร้างแบรนด์ให้เติบโตด้วยวิธีการบริหารคนอย่างมีเอกลักษณ์ คุณหนุย เจ้าของแบรนด์ MizuMi เบื้องหลังแบรนด์สกินแคร์ไทยที่ประสบความสำเร็จระดับแนวหน้า ด้วยกลยุทธ์การสร้างทีมและวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่ง และ คุณสน เจ้าของแบรนด์ SUITCUBE ผู้พลิกโฉมวงการชุดสูทไทย ด้วยวิสัยทัศน์และการบริหารที่มุ่งเน้นการสร้างคนให้เป็นหัวใจสำคัญของธุรกิจ ในรายการ THE INSIDER PODCAST ร่วมเรียนรู้แนวทางการบริหารคน พร้อมบทเรียนสำคัญ ที่คุณสามารถนำไปปรับใช้กับธุรกิจและทีมของคุณได้จริง ติดตามแนวคิดสร้างแรงบันดาลใจจากสองผู้ก่อตั้งได้ในตอนนี้! #Theinsider #TheinsiderPodCast #MizuMi #SUITCUBE #noppongsatorn

Comments