Из-за периодической блокировки нашего сайта РКН сервисами, просим воспользоваться резервным адресом:
Загрузить через dTub.ru Загрузить через ClipSaver.ruУ нас вы можете посмотреть бесплатно أسرار الإدارة الناجحة | عبد الله عامر | بودكاست بين باج или скачать в максимальном доступном качестве, которое было загружено на ютуб. Для скачивания выберите вариант из формы ниже:
Роботам не доступно скачивание файлов. Если вы считаете что это ошибочное сообщение - попробуйте зайти на сайт через браузер google chrome или mozilla firefox. Если сообщение не исчезает - напишите о проблеме в обратную связь. Спасибо.
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса savevideohd.ru
عندما تُروى قصص النجاح، لا تقتصر على لحظات النصر فقط، بل هي نتاج تفاصيل الطريق الذي يحمل تحديات وصراعات لا تُروى عادة. في حلقة جديدة من "بين باج"، يشارك عبد الله عامر تجاربه الشخصية في مواجهة التحديات القيادية. في حوار مفتوح مع معتز موسى، يتحدث عن الدروس المستفادة من الفشل وكيف ساهمت في بناء رؤية ناجحة ومُلهمة لتأسيس English Capsules. 0:00 - المقدمة 2:12 - محطات من رحلة عبدالله عامر في عالم الإدارة 7:50 - دور التغذية الراجعة (Feedback) في تطوير المهارات القيادية 9:49 - عبارة ملهمة كانت نقطة تحوّل في مسيرتي 11:19 - أسباب تعثر الشركات في مراحلها الأولى 13:06 - قيمة السعي والمثابرة في النجاح الإداري 14:27 - الاستكشاف وتجاوز الخوف: القرار أفضل من التردد 16:30 - “ابدأ” هي كلمة السر: من لا يتقدم يتقادم 17:30 - هل القادة يولدون أم يُصنعون؟ 19:38 - سمات القائد الناجح: “الملتفت لا يصل، والمجتهد يصل” 20:21 - الإدارة ليست مظهراً خارجياً فقط 23:37 - ثلاثة عناصر أساسية لصناعة المدير الناجح 26:09 - أنماط المديرين: شخصية القائد مقابل شخصية المنفّذ 27:42 - أزمة شائعة يقع فيها المدير القائد 30:01 - أربع مراحل لإدارة الفرق بفعالية 32:42 - أهمية بناء نظام إداري متكامل في الشركات 33:34 - هل فعلاً تتوقف الشركات عند مغادرة الموظفين؟ 34:49 - مراحل المقابلة الوظيفية باحترافية 38:19 - الإشارات الحمراء في المقابلات الشخصية 39:53 - التوظيف أو الفصل: الأشخاص المناسبون في المواقع المناسبة 42:21 - كيفية وضع خطة عمل واضحة وتحديد مؤشرات الأداء (KPIs) 45:57 - طرق التواصل الذكي مع الجيل الجديد (Gen Z) 48:31 - أهم معايير اختيار الموظفين الأكفاء 49:41 - نصيحة مباشرة لجيل Z 51:16 - كيف تحافظ على توازنك بين العمل والحياة 53:05 - كيفية التعامل مع ضغوط العمل وفصلها عن حياتك الشخصية 55:34 - لو عاد بك الزمن.. ما الذي كنت ستفعله بشكل مختلف؟ 56:25 - نصائح عملية للمديرين في بيئة العمل 57:21 - الختام برعاية | / alsarh.uae من إنتاج Longevity Business School اسمعوا الحلقات على منصات البودكاست Apple Podcasts - https://shorturl.at/a5fka Spotify - https://shorturl.at/a8JaH Anghami - https://shorturl.at/XENXF تواصلوا معنا Facebook - / longevityuae Instagram - / longevityuae TikTok - / longevityuae تواصلوا مع معتز موسى Facebook - / moataz.mahmoud84 Linkedin - / moataz-mousa