Скачать с ютуб バンダイ社員は5分の1が海外駐在へ？ / サイバー 1億円の損失でも役員に。敗者にセカンドチャンスを与える独自文化。 в хорошем качестве

バンダイ社員は5分の1が海外駐在へ？ / サイバー 1億円の損失でも役員に。敗者にセカンドチャンスを与える独自文化。

【目次】 00:30 「ウマ娘」はこうして生まれた！尖ったアイデアを実現させる方法 02:20　海外事業好調！海外でもバンダイの商品が愛される理由 05:53　バンダイでは どのくらいの社員が海外駐在を経験する？ 08:51 バンダイの採用基準は“魂”！？ 14:05　企業文化を作るために経営者がすべきこと ▼番組概要 社会に出て、しばらく立つと、自分とは違うところにルールがあるのを感じる。 新たなルールを作るか、ルールの中で戦うか。しかし、頭で考え抜いても「選択」には迷いが生まれる。 *そんな時は「先輩の声（VOICE）」に耳を傾けよう。* 社会で活躍するあの人の「選択」には、いくつもの秘められたVOICEがある。 番組では、ゲストのVOICEから、自らの意思でキャリアを切り開こうと奮闘する若い世代に、知恵と勇気を獲得してもらうことを目指します。 番組MCは、バンド活動とサラリーマンの両方を過去経験した休日課長（ベーシスト）と『転職の思考法』の著者でありキャリア設計の専門家である北野唯我（作家 / ONE CAREER取締役）。 手練れのMC２人が、ゲストのキャリアを縦横無尽に紐解き、「働き方」を超えて「生き方」に役立つ番組に昇華させます。 ▼出演者経歴 【バンダイ】松原 誠 バンダイ・BANDAI SPIRITS人事部ゼネラルマネージャー 2006年バンダイ入社（中途入社）　 労務全般、報酬等の実務及び制度設計を経て、採用、人材育成を担当 2016年BANDAI NAMCO ASIA CO., LTD.（香港）に出向　 Global HRとしてアジア８拠点をまとめるHK Head OfficeのHR責任者 2018年 日本帰任 バンダイ人事部　デピュティゼネラルマネージャーに就任 2019年 バンダイ人事部　ゼネラルマネージャーに就任 【サイバーエージェント】曽山 哲人 株式会社サイバーエージェント CHO（最高人事責任者）常務執行役員 上智大学文学部英文学科卒。1999年株式会社サイバーエージェントに入社。 インターネット広告事業部門の営業統括を経て、2005年人事本部長に就任。現在は採用・育成・活性化・適材適所・企業文化など人事全般を統括。ビジネス系YouTuber「ソヤマン」としてSNSで情報を発信しているほか「クリエイティブ人事」「強みを活かす」などの著作がある。 ▼『ソヤマン』のアカウントはこちら！    / @soyaman   ▼ONE CAREER PLUSのご紹介 新卒からのキャリアに一貫して寄り添うONE CAREERが、 “次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」“をリリースしました。 （ONE CAREER PLUSはこちら：https://bit.ly/3DcoPQZ ） 企業の口コミはもちろん「転職体験談」や「選考対策」など、今後のキャリアを考えるためにご参考ください！ ▼サイバーエージェントのページはこちら 今回の動画でご紹介した転職体験談は閲覧可能！ 詳しくはこちらから： https://bit.ly/3BeuxjC