Из-за периодической блокировки нашего сайта РКН сервисами, просим воспользоваться резервным адресом:
Загрузить через dTub.ru Загрузить через ClipSaver.ruУ нас вы можете посмотреть бесплатно Как стать эффективным руководителем IT-команды? Марина Перескокова из Яндекса о мотивации, лидерстве или скачать в максимальном доступном качестве, которое было загружено на ютуб. Для скачивания выберите вариант из формы ниже:
Роботам не доступно скачивание файлов. Если вы считаете что это ошибочное сообщение - попробуйте зайти на сайт через браузер google chrome или mozilla firefox. Если сообщение не исчезает - напишите о проблеме в обратную связь. Спасибо.
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса savevideohd.ru
Как создать мотивированную IT-команду? Что важнее: быть крутым профессионалом или харизматичным лидером? Как избежать выгорания руководителя? Марина Перескокова , директор по продукту роботизированной доставки Яндекса, автор книги "Мама, я тимлид!" и эксперт с 15-летним стажем в IT, раскрывает секреты эффективного управления командой и делится практическими рекомендациями для начинающих руководителей. В этом видео вы узнаете: Как создать команду с горящими глазами и избежать выгорания Почему найм всегда должен быть нулевым приоритетом для руководителя Как правильно делегировать задачи и перестать всё делать самому Практические способы мотивации сотрудников помимо денег Эффективные стратегии управления распределенной командой Как найти баланс между требовательностью и поддержкой команды Ключевые выводы: ✓ Руководитель должен совмещать профессионализм, лидерские качества и создавать безопасную среду ✓ Управление ожиданиями и коммуникация - критически важные навыки лидера ✓ Не все эксперты должны становиться руководителями, это совершенно другая профессия ✓ Мотивация к работе (внутренняя) эффективнее мотивации от работы (внешней) ✓ В распределенной команде необходимо уделять особое внимание регулярным коммуникациям Книги, упомянутые в видео: "Мама, я тимлид" Марина Перескокова "Семь навыков высокоэффективных людей" Стивен Кови "Думай медленно, решай быстро" Даниэль Канеман "Кремлевская школа переговоров" Игорь Рызов "Идеальный руководитель" Ицхак Адизес "Никаких правил. Уникальная культура Netflix" Эрин Мейер, Рид Хастингс "Общаться с ребенком. Как?" Юлия Гиппенрейтер Другие интересные видео: Вовлекающее лидерство от Александра Дудорова • Фасилитация в управлении: как создать прос... AI, как помощник руководителя от Рената Акмалова • РУКОВОДИТЕЛИ УСТАРЕЛИ? Как автоматизироват... Профилактика выгорания от Дмитрия Шептухова • Профессиональное выгорание и физический ин... Таймкоды: 0:00:00 Тизер 0:00:33 Вступление, о работе в Яндексе 0:05:46 Ключевые качества эффективного руководителя IT-команды 0:16:57 Мифы и страхи начинающего руководителя, с чего начинать 0:30:46 Как понять, что управление - не мое, в т.ч. про умение делегировать 0:46:05 Про фокус внимания руководителя и развитие коммуникаций 0:55:30 О книге "Мама, я тимлид" - история создания, кому и зачем читать 1:00:25 Как работать с мотивацией команды: что важнее денег 1:19:04 Управление распределенной командой и рекомендации для онлайн-общения 1:26:20 Как руководителю развивать себя: инструменты, книги, эксперты #proуправление #проуправление #ШумилинБизнесТренер #justinsight #управлениекомандой #ITменеджмент #лидерство #тимлид #мотивациякоманды #делегирование #распределеннаякоманда #Яндекс #карьеравIT