Из-за периодической блокировки нашего сайта РКН сервисами, просим воспользоваться резервным адресом:
Загрузить через dTub.ru Загрузить через ClipSaver.ruУ нас вы можете посмотреть бесплатно Understanding Labour Market Impact Assessment или скачать в максимальном доступном качестве, которое было загружено на ютуб. Для скачивания выберите вариант из формы ниже:
Роботам не доступно скачивание файлов. Если вы считаете что это ошибочное сообщение - попробуйте зайти на сайт через браузер google chrome или mozilla firefox. Если сообщение не исчезает - напишите о проблеме в обратную связь. Спасибо.
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса savevideohd.ru
In this video #canadian #immigrationlawyer Sajjad Malik talks about the# #LabourMarketImpactAssessment Process. If an employer in Canada wants to hire temporary #foreignworkers , they must determine if they need to complete an #lmia. The Labor Market Impact Assessment (LMIA) is meant to prove that an employer cannot fill their position with a Canadian or Permanent Resident #pr and must hire a temporary foreign worker for their needs. The LMIA should demonstrate: No Canadian or Permanent Resident is available fill your job / position There is a strong need for a temporary foreign worker There is a skill shortage that requires a temporary worker If hiring a temporary foreign worker will have a positive or negative impact on the Canadian Labour Market If a positive LMIA is received, the temporary foreign worker should include this as part of their #workpermit application. There is a $1,000 LMIA application fee for each temporary foreign worker position Need help with the LMIA process? SAMLAW specializes in complex business and immigration cases helps maximize your chances for obtaining a positive LMIA and getting the skilled workers you need. Contact us today if you would like help navigating the process and avoiding unnecessary delays. Email: [email protected] Office Tel: 1 (905 470 0909 WApp for texts: 1 (416) 854 4467 Websites: www.samlaw.legal www.samlawcanada.com Credit for thumbnail: crello.com